年末时节通常招聘和求职都比较冷清，但今年冬天却截然不同，不仅没有出现淡季现象，反而接连举办了许多农民工返乡招聘活动，场面十分火爆，气氛活跃。
去年冬天雪季期间非常受欢迎，很多在哈的机构从中获得了好处，在半年的时间里调整了策略，增加了生产量，创造了新的产品……这些都需要大量劳动力。消息人士从市人力资源和社会保障局就业服务部门获悉，今年国庆节之后，全市各个区、县（市）都采取了措施，主动联系机构，认真挑选工作机会，基本上每周都会有农民工回乡找工作活动。外出务工人员回到本地寻找工作机会，开展创业活动，这种现象是哈尔滨市乡村发展的重要体现。
一周两三场招聘会，淡季变“旺季”
12月12日，延寿县玉河镇举办了一场面向农民工的招聘活动，现场有35家公司参与，总共发布了376个职位。许多回乡的务工人员听说工作机会就在附近，便急切地来到现场，认真研究各家公司的招聘详情，并根据自己的情况挑选合适的岗位。招聘现场划分了几个专门区域，包括企业招聘区、职业指导区、政策咨询区以及直播带岗区，旨在为求职者提供全面的帮助，包括登记求职信息、推荐职业方向、宣传就业创业政策等。公司的人力资源主管当面向应聘者说明工作内容,薪资待遇,社会保障等细节。
线上同样热度很高。包括“通河就业”抖音账号、微信视频号以及通河县农民工带头人群等网络平台，都提前进行了招聘会的预热活动。直播过程中，工作人员认真回应了网友们关于工作机会和薪资福利的疑问。此次活动一共发布了81家公司的招聘信息，提供了机械制造、食品医药加工、餐饮服务等领域共270多个适合农民工的工作岗位，直播间吸引了大量观众参与。
关于工作征召方面，向来流传着“金三银四”的俗语，每年春天都是求职与招募的黄金时段。不过从十月份中下旬起，各地纷纷举办面向返乡农民的专项招聘活动，目的是帮助那些准备回家参与秋季农事的劳动者，让他们能在当地顺利获得合适职位，从而增加留在故乡工作的可能性。市人社局就业服务中心市场处处长李世和表示，今年已提前做好充分准备，各区县（市）根据自身特点，积极与企业建立联系，并拓展活动内容，通常每周都会举办两三场招聘活动，同时借助各级线上公共就业平台以及“家门口”就业服务站等渠道，组织更多方便民众参与的招聘活动。
县域产业火了，喊出“回乡打工”
家乡经济状况持续改善，订单数量持续上升，制造范围持续拓宽，新商品不断涌现……众多特色行业凭借可靠的品质，再加上紧抓网络销售发展的机遇，成功实现了快速发展。
“回家工作”成了近两个月招聘会上最响亮的口号。
尚志珍珠山绿色食品的负责人王树海谈到，从九月起，公司先后收到了不少关于木耳、榛蘑等山产品的订单。到目前为止，订单数量比去年同期增长了大约百分之二十。其中，大部分订单来自老客户，他们又介绍来了新客户。随着订单数量的增加，所需的人力也相应提升了。十一月份，公司参与了招聘活动，目前已经招募了二十多位员工。
黑土地出产的农产品在市场上一直广受欢迎，如今依照市场购买者的需要，持续研制新的产品类型。巴彦县八旗粮油人资行政部的经理刁桂红透露，今年公司着力拓展市场，积极开发深加工食品，使得产业环节持续扩展，生产场地最近聘请了三十余名新员工，他们都是刚回乡的农业工作者。
企业为了吸引人才，竭尽全力提供各种福利。尚志珍珠笔业最近公布的招聘待遇十分优越：按件计酬，月薪在四千到八千元之间，包含五险、免费健康检查，提供员工住房、食堂和澡堂，当地职工还能享受免费通勤车接送服务。公司人力资源负责人苑经理透露，作为国内铅笔行业的知名企业，珍珠笔业制造出的笔芯一直是晨光、得力等国内顶尖文具公司的独家供应。公司业务量上升，生产规模随之扩大，所需劳动力也逐年增长。为了招徕更多当地村民，特意在最醒目的招聘信息栏位上注明了“农耕季节可申请休假”。
冰雪季火爆，催热服务业用工需求
十月份中段起，尚志市劳动事务管理机构负责人张晓明与同僚们进入不间断工作状态。由于严冬时段恰逢亚洲冬季运动会，该地区成为冬季焦点区域之一。现阶段已连续举办二十余场招聘活动，其中文化旅游领域占据多数，餐饮、住宿及滑雪场等单位均迫切招募员工。某家温泉度假村一次性招聘近三十名员工，从前台服务到清洁工作，所有基础岗位均需填补。张晓明谈到，酒店服务人员每月的收入大约是四千元，传递菜品的员工月薪为三千五百元，而厨师每月的收入通常介于八千元和一万元之间。
通河县天利铁锅炖负责人近期已确保“绿色大鹅”的供应环节顺畅。冬季来临，邻近地区的各类特色餐饮店进入旺季，一锅大鹅炖配米饭总价不足两百元，能供五到六人享用，风味正宗且价格亲民，因此吸引了众多外来食客光顾。近期在积极招募临时工担任服务岗位，恰逢部分从南方务工的农业人员临近岁末返乡，他们便选择利用这段在家闲置的时段，到店铺从事短期工作。
冰雪季节期间广受欢迎之后，珍珠笔厂的创意商品也跟着走红，售价二十元起步的小型礼盒成了众多游客抢购的纪念品。今年，珍珠笔厂特别融入了“哈尔滨文化特色”，推出了能够自动播放介绍哈尔滨著名景点声音的笔套套装。“我们也在依据市场需要持续改进商品，由于产品种类增多了，因此需要更多员工。”园经理表示。
家乡发展好了,我们不走了
家乡发展好了，让不少在外打工的农民选择返乡就业。
尚志市的李松洁和她的丈夫在广东从事工作，他们的女儿被寄养在祖母那里。由于农时繁忙，夫妻俩回到家乡提供帮助，原本打算等春节过后再继续外出打工。然而，在他们待在家里的这段时间里，他们的想法发生了变化。“我获得了一个前台助理的职位，我的伴侣也找到了一份企业宣传的岗位。”李松洁向人透露，这次决定让全家都感到满意，生活有了保障，能够陪伴在父母和孩子的身边，而且薪酬待遇也相当可观。
部分在都市谋生过的人，也投身商业经营，比如经营烤肉铺，开办旅舍，开设咖啡馆等，他们更倾向于将个人经历融入乡村特色，关注地方文化传承，重视自然环境的保护，以及经济社会的全面发展。
年轻人回来了，乡村才更有生机。
巴彦就业服务机构的负责人宋立国谈到，从十月下旬至今，线上和线下一共举办了三十二次招聘活动，总共有八百四十九家公司提供了两千三百个职位。这些岗位不仅涵盖了传统的生产制造领域和服务行业，还包含了视频制作助理、农家乐管家等新兴职业。工作机会多，薪资待遇好，最关键的是能够就近就业，因此越来越吸引年轻人愿意回到家乡工作。
李松洁提及，她的同乡和挚友目前于南方服装企业任职，近期持续向她询问返乡就业的实际情况与个人体验，计划回地方考察是否有合适的职位可供选择。
十多年前，她们背井离乡外出谋生。现在，她们目睹家乡修建了高铁，并且成为全国旅游的热门目的地，她们确信这次返乡一定是个很好的选择。
